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劳务派遣的由来

发布日期:2019-06-13 作者: 点击:

昆山劳务派遣

劳务派遣是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由派遣劳工向要派企业给付劳务,劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。劳动派遣的最显著特征就是劳动力的雇用和使用分离。

劳务(人才)派遣业务起源于十九世纪五六十年代的美国,当时由于经济结构调整,产业结构和用工形式发生了巨大变革。企业为了生存,谋求发展,不得不大规模地裁员,被裁减员工中有一技之长的人成了人才派遣的对象,人才派遣业务运应而生。

劳务派遣行业起源于二十世纪20年代的美国,当时有一家名叫Samuel Workman的公司创立了劳务租赁的业务模式(Rentedhelp)。当时这家公司雇佣了一批已婚妇女,在夜间处理公司盘点的工作,之后又训练她们使用计算器,然后将她们租赁给企业,让企业可以应付临时或者短期的人力需求。 随后在欧洲各个国家,出现了类似的“人力租赁”业务模式,并将业务范围扩展到临时文书、电话接线生、邮政投递员等不同行业工种。

上世纪70年代,劳务派遣在日本、美国、欧洲等出现后,进而迅速发展。上世纪90年代末劳务派遣业务从日本、欧美进入中国,目前国内早已出现了一些规模大、专业水平高、市场化程度强的企业。昆山力伟劳务派遣有限公司就是一家很有实力的昆山劳务派遣昆山人事代理公司,专注于昆山人力资源及全国人力资源服务,全国有三百多家分公司,是中国人力资源外包服务专业机构。


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关键词:昆山劳务派遣,昆山人事代理,昆山人力资源

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